Arbejdsmiljørådgiverne

Arbejdsmiljørådgiverne er brancheforeningen for alle som arbejder professionelt med rådgivning om arbejdsmiljø: Autoriserede arbejdsmiljørådgivere, andre arbejdsmiljøkonsulenter og arbejdsmiljøafdelinger internt i virksomheder.
 

Arbejdsmiljørådgiverne er stiftet den 29. november 1993 i Horsens under navnet BST Foreningen.

Arbejdsmiljørådgiverne har gennem en lang årrække opbygget ekspertise i at ser-vicere alle typer af arbejdsmiljørådgivere, og har en bred vifte af tilbud og kontante fordele til medlemmerne:

· Information: Informationsbreve til lederne, elektroniske nyhedsbreve samt med-lemsmøder

· Indflydelse: Arbejdsmiljørådgiverne arbejder for at sikre branchen de bedst mu-lige vilkår gennem påvirkning af myndigheder, politikere, organisationer og institu-tioner

· Synliggørelse: Markedsføring og profilering i samarbejde med foreningens medie-konsulent, som er fortrolig med arbejdsmiljørådgivning

· Netværk: Interne faglige netværk og samarbejde med forsknings- og uddannel-sesinstitutioner

· Uddannelse og faglig udvikling: Aktuelle og relevante kursustilbud med rabat til medlemmerne

· Publikationer: Gratis eksemplarer af foreningens publikationer

· Førstehjælp: Aftale med Dansk Førstehjælpsråd om, at medlemmerne kan afholde godkendte førstehjælpskurser

· Forsikring: Prisgunstig rådgiveransvarsforsikring særligt tilpasset arbejdsmiljøråd-givere og med mulighed for tilkøbsmoduler

· Rabatordninger: Foreningen har rabataftaler for en lang række andre produkter

Foreningens formål er:

* at samle rådgivervirksomhederne og varetage deres fælles interesser, 
* at udvikle arbejdsmiljørådgivningen og styrke kvaliteten,
* at servicere medlemmerne og yde rådgivning i forbindelse med deres virksom-hed,
* at udvikle og fremme en fælles etisk ramme for arbejdsmiljørådgivningen, samt
* at være bindeled mellem rådgivervirksomhederne og relevante interesseorgani-sationer, myndigheder og arbejdsmiljøfaglige forsknings- og uddannelses-institutioner.

Etik:

Foreningen har udarbejdet et sæt etiske retningslinier, og har et særligt etik-udvalg, der skal styrke medlemmernes opmærksomhed om rådgivningsetiske spørgsmål.

Etik-udvalget skal også sikre at foreningens værdigrundlag til stadighed er tids-svarende.

Politik:

Arbejdsmiljørådgivning skal opfylde to behov: Virksomhedernes individuelle behov og samfundets behov for at arbejdsmiljølovgivningen omsættes i praksis. Forenin-gen arbejder for at disse to behov ikke kommer i konflikt med hinanden. Samtidig arbejder foreningen for at forbedre mulighederne for at praktisere god rådgivning.

Påvirkning af den politiske proces i forbindelse med arbejdsmiljølovgivningen er en vigtig opgave for foreningen. Påvirkningen sker gennem de positive og gensidige kontakter, som foreningen over en årrække har opbygget til arbejdsmiljøpolitikere, myndigheder og organisationer.

Rådgivningsfagligt samarbejde:

Foreningen har en række faglige netværk, som er organiseret efter rådgivnings-faglige områder og består af kontaktpersoner i de enkelte medlemsvirksomheder. Disse netværk har en central rolle i kvalitetsudviklingen og i videndelingen mellem medlemmerne indbyrdes og med forsknings- og uddannelsesinstitutionerne. Net-værkene kommunikerer normalt elektronisk, men samles efter behov.

Foreningen holder hvert år en stor, national konference for arbejdsmiljøprofessionelle - Arbejdsmiljkonferencen. Det sker i samarbejde med Selskab for Arbejdsmiljø. Konferencen er det naturlige samlingspunkt for rådgivere, forskere, embedsmædn og formidlere mv. på hele arbejdsmiljøområdet.

Foreningen har et formaliseret samarbejde med det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø (NFA).

Foreningen har desuden et velfungerende samarbejde med RUC, DTU og en række andre institutioner, der arbejder med arbejdsmiljø, sundhedsfremme og arbejds-fastholdelsesområderne – blandt andet med CABI (Center for Aktiv Beskæftigelses Indsats), DASAM (arbejds-medicinerne), SSID (sikkerhedslederne og arbejdsmiljø-cheferne), SAM (Selskab for Arbejdsmiljø) og BPA (Brancheforeningen for Person-ligt Arbejdsmiljø).

Uddannelse:

Foreningen følger løbende op på behovet for efteruddannelse. Medlemmerne har gennem de faglige netværk direkte indflydelse på, hvilke uddannelsestilbud der udvikles.

Medlemmer deltager til reduceret pris i foreningens kurser og temadage.

Internationalt:

Foreningen har et internationalt engagement med henblik på at danske arbejds-miljørådgivere kan følge og påvirke udviklingen af arbejdsmiljørådgivningen i Eu-ropa og specielt i Norden. Desuden styrker vi samarbejde mellem medlemmerne og udenlandske kolleger.

Foreningen er engageret i ENSHPO (det europæiske netværk af organisationer for arbejdsmiljøpraktikere) [Klik her]

Foreningen deltager i et veludviklet, løbende samarbejde med FSF (den svenske BST-forening) og STAMI (det norske arbejdsmiljøinstituts BST-fagsekretariat) og har en række kontakter til især finske, hollandske og belgiske arbejdsmiljø-rådgivere.

For alle:

Arbejdsmiljørådgiverne omfatter en stor del af de autoriserede arbejdsmiljørådgivere, men henvender sig i lige så høj grad til andre arbejdsmiljørådgivere, herunder også virksomhedsinterne arbejdsmiljørådgivningsafdelinger, der kan tilslutte sig foreningens værdigrundlag.